襄襄帶你去往未來的道路 ☀

初入職場「他人」對你的態度影響後續

還記得那年16歲我半工半讀的第一天，從來沒想過說:原來工作是件這麼辛苦的事情

難不是難在工作內容，而是我們職場的風氣也就是你的老闆主管和比你早進去的同事！

好一點的前輩教你東西比較有耐心，但遇不好的呢?我們應該辭職?還是?

這時候對自己打了一個問號?我只能跟你說:不 這不是你的問題，但這是【常態】

職場上沒有誰應該幫助誰，你說:人不就是互相幫助的嗎?
很可惜，不是每個人想的跟你都是一樣的，工作本身是什麼
勞動主義，企業主義，更甚拿一樣的薪水為何其他人要幫你做
【你應該自己學會的事】

你這時肯定覺得迷茫，我初入社會，不就是要教我東西嗎?
:吼 你又錯了，到底會不會?這麼簡單的事情還需要我教你嗎?

只能跟你說很遺憾，第一件事情要跟你說的事
你只能好好【看著學】，你的「同事」並不是你的「老師」

這社會就是這麼現實殘忍，但能如何呢？
:跟主管說同事放任我一個人什麼都不教

好一點的會親自教你，但他有更多事要忙，至於什麼事之後再贅述
不好的呢教你看著學，甚至於你做錯了，反而責怪你怎麼會做錯呢?

(你的內心這時會想些什麼呢？歡迎下面留言討論)

:不! 這沒有人教過我，我怎麼會呢?
你認為你的主管管了多少人，這職場走過多少人，他會管你這麼多嗎？

這職場社會看的是什麼?運氣?外表?口才?認知?認真?
不同的天時地利，不代表一定人和
難道我認真一點不就能賺錢嗎？(你覺得是嗎?)

第一印象很重要，更重要的是你在他人眼裡是什麼樣子的?
每個人三觀差異不一樣，你覺得你在認真，他卻認為你在【假裝認真】

你說這可笑不可笑？那是你做錯了嗎?還是他認知有問題?
這件事情沒有絕對的是非對錯，就【因為三觀】不合

下篇文章我們繼續討論，今天你們可以想想我說的這些話
是否有勾起你們無論是過去或是現在，那時/這時的你在想什麼呢？